Inschrijven nieuwsbrief

Inschrijven Nieuwsbrief
Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden *

Gradus

Persoonlijk betrokken, creatief en doelgericht.  Professioneel, met een luisterend oor. Dat is Gradus. Wij bieden maatwerk in succesvolle loopbaantrajecten. Dit doen wij voornamelijk in de (semi-) publieke sector. Wij werken voor mensen die hun baan kwijtraken, aan het einde van een benoemingsperiode zitten of om gezondheidsredenen iets anders zoeken. En ook gewoon voor mensen die geloven dat er meer geluk, plezier en succes in werk te vinden is. Soms is dat een verbeterde voortzetting van uw huidige werk, vaak is het ook het inslaan van een nieuwe weg. Mogen wij met u kennismaken?

tunnel_1280x850

Re-integratie

Re-integreren is het terugkeren in het arbeidsproces, na een periode van ziekte. Bij uw huidige, of een nieuwe werkgever.

+
klimmen_1280x850

Ar­beids­mo­bi­li­teit

Een arbeidsmobiliteit dienstverband bij ons, betekent een optimale voorbereiding op een nieuwe fase in uw loopbaan.

+
rugzak_1280x850

Outplacement

Met outplacement en onze begeleiding ‘van werk naar werk’ helpen wij u op weg naar nieuwe kansen op de arbeidsmarkt.

+
heidewandeling_1280x850

Mo­bi­li­teits­pen­sioen

Behoud van uw financiële zekerheid, minder uren werken en voorbereiden op uw pensionering? Dat kan!

+
kijk-op-de-wereld_1280x850

APPA en pré-APPA

Voor politieke ambtsdragers die sturing geven aan hun eigen toekomst en zelf het heft in handen nemen.

+
moeder-kind-peddel_1280x850

Loop­­baan­­ont­­wik­­kel­ing

Wat kan ik, wat is haalbaar voor mij, en wat zijn mijn doelen? Met onze loopbaanscan ontdekt u waar u goed in bent.

+

Columns

Verhalen uit de praktijk

  • "Ik maak nog dagelijks in mijn nieuwe baan gebruik maak van wat het arbeidsmobiliteitstraject mij heeft gebracht. Zo heb ik dus veel meer gekregen dan alleen een nieuwe en echt leuke baan." Lees verder

    Nicolette Broekhuisen
  • "Mijn werkgever beloofde dat ik na mijn ontslag begeleiding kreeg bij het zoeken naar ander werk. Omdat mijn werkgever dit niet zelf wilde doen heeft hij Gradus gevraagd deze taak op zich te nemen." Lees verder  

    Wim van Soest
  • "Ik wist lang niet wat ik dan wel wilde. Tot Gradus op mijn pad kwam en ik ontdekte waar ik blij van werd. Ik heb vaak gedacht: waarom ik? Kan ik dit wel? Tot ik het gewoon ging proberen. Zoek hulp om te onderzoeken waar je energie van krijgt en ga ervoor!" Lees verder  

    Leonie van der Helm
  • “Ik heb superinteressante workshops gevolgd. Die volg je samen met andere deelnemers. Iedereen heeft een ander verhaal en zit in zijn eigen proces. En door het contact met anderen word je je ook bewust van waar je zelf op dat moment staat. Dat is wel heel mooi. Je kunt je ervaring met anderen delen en elkaar helpen.” Lees verder

  • “Gradus heeft een hele grote rol gespeeld in het starten van mijn eigen onderneming. Toen ik dat besluit eenmaal had genomen, kreeg ik vanuit Gradus ook een ondernemerscoach toegewezen. Hij heeft enorm met mij meegedacht en mij geholpen om naar het ondernemerschap toe te groeien.” Lees verder

    Ursula Tedjai
  • "Ondanks dat het een intens loopbaantraject was, vond ik het erg prettig. Het treffen van gelijkgestemden was een verademing. Ineens hoorde ik zes keer mijn eigen verhaal! Ik voelde me begrepen, en minder alleen." Lees verder

    Cynthia
  • “Je krijgt bij Gradus de ruimte om weer te ontdekken wie jij als mens bent en wat je ervoor nodig hebt om de volgende stap te zetten. Dat is een hele fijne aanpak.” Lees verder

    Patrick van Lunteren
  • “Ik zou zeker in het laatste jaar van je wethouderschap alvast starten met een pre-APPA traject. Niet met als doel om te stoppen als wethouder, maar gewoon om te kijken welke ontwikkeling je tijdens het wethouderschap hebt doorgemaakt. Anders loop je het risico om in een gat te vallen. Je politieke carrière kan namelijk snel voorbij zijn, of er nu wel of geen verkiezingen zijn” Lees verder

    Jeroen Ooijevaar
  • "Ik kreeg van mijn ex-werkgever een mobiliteitstraject. Ik mocht met drie bureaus gaan praten die mij konden begeleiden. Het gesprek met Gradus was het beste gesprek van de drie. De manier waarop het traject vormgegeven zou worden en het luisterende oor trokken mij over de streep" Lees verder

    Pedro de Koning
  • “Gradus had een hele bijzondere regeling voor mij. Zij hebben met mijn oude werkgever afspraken gemaakt om mijn contract over te nemen. Als ik dan vervolgens interim opdrachten zou gaan doen voor Gradus, zou een deel van de opbrengst teruggaan naar mijn oude werkgever.” Lees verder

    Hugo Bosma
  • "Als ik terugkijk op mijn periode bij Gradus herinner ik me vooral de aangename ontspannen sfeer. Vanaf het eerste moment kwam ik in een warm bad terecht." Lees verder

    Kitty Verwoerd
  • "Omdat ik vanuit mijn werk goede ervaring met Gradus had, heb ik mijn werkgever gevraagd om een vergelijkbare regeling te krijgen. Gelukkig wilde de directeur hieraan meewerken en kon ik een traject bij Gradus volgen" Lees verder

    Els Zeilstra
  • "Wat mij gelijk erg aansprak is dat Gradus mijn contract inclusief arbeidsvoorwaarden wilde overnemen. In overleg met mijn voormalig werkgever werd mij een jaarcontract aangeboden." Lees verder

    Ruud Keesmaat
  • Werk waar je blij van wordt, waar je energie van krijgt en voldoening uit haalt. Werk dat betekenis geeft. Allemaal ingrediënten die in belangrijke mate bijdragen aan je gezondheid, in alle opzichten. Daar gaat Hart Werk over! Hart Werk is een podcastserie van GradusGroep in samenwerking met Vista Nova. Beluister hier alle afleveringen

    Podcastserie Hart Werk
  • "Na het gesprek werd mij meteen duidelijk dat Gradus de mens voorop stelt. Een gevoel van warmte, menselijkheid en professionaliteit is wat ik mij herinner. Toen ik mijn maatwerk voorstel zag heb ik meteen getekend." Lees verder  

    Rob Uijterwaal

Contactgegevens